355042 отделение почтовой связи «Ставрополь 42»

Пример заполнения индекса 355042

Отделение почтовой связи

Режим работы

Понедельник 08:00 — 20:00, перерыв 13:00 — 14:00
Вторник 08:00 — 20:00, перерыв 13:00 — 14:00
Среда 08:00 — 20:00, перерыв 13:00 — 14:00
Четверг 08:00 — 20:00, перерыв 13:00 — 14:00
Пятница 08:00 — 20:00, перерыв 13:00 — 14:00
Суббота 09:00 — 18:00, перерыв 13:00 — 14:00
Воскресенье Выходной

Отделение почты 355042 на карте

Почта России отслеживание

Проект «Где Посылка» может отследить где находится посылка, направленная на почту 355042. Если с вашим отправлением возникли проблемы, можете узнать статус в отделение связи или по телефону: (8652) 72-79-25. Почтовое отделение работает по графику указанному выше. Получение уведомлений при отслеживании Почты России на электронный адрес доступно после регистрации.

Статистика отделения

Статистика обработанных писем и посылок

  • Всего обработано отправлений: 578
  • Принято отправлений: 91
  • Выдано отправлений: 397

Статусы писем и посылок

Статус Кол-во
Обработка - Прибыло в место вручения 408
Вручение - Вручение адресату 397
Обработка - Покинуло место приёма 94
Прием - Единичный 48

В статистике посылок мы учитываем только посылки, отправленные в течение последнего месяца, поэтому наши данные всегда самые свежие.

Предшествующие отделения — отделения из которых прибывают посылки. Для каждого такого отделения мы показываем время, прошедшее между с последней отметки в предшествующем отделении до попадания в текущее.

Справочник отделений Почты России

Чтобы добавить трекинг номер в сообщение, скопируйте ссылку с формы «Код для комментариев» на странице отслеживания трек-кода и вставьте в комментарий.

В справочнике почтовых отделений России доступны телефоны и адреса, история статусов и времени прохождения посылок.

Отзывы об отделении

  • 2016-04-25 Фатима Узуева

    Безобразие!!!!! Безответственное отношение к своей работе!!! Получил почтальон заказное письмо для вручения адресату 16.04.2016г. в 12.00ч и доставил его адресату 22.04.2016г!!!!! Как такое может быть??? Куда смотрит руководство? Мы будем подавать на вас в суд!